第183章 體制內“二等公民”的感覺夠酸爽嗎

 昨天，領導嫌棄科室同志們早上來得太晚，“9點上班，科長必須8點20到，科員必須8點30到。這是一個精神狀態的問題，否則別人會覺得你們鬆鬆垮垮，精氣神兒不行！” 

 對於領導的教誨，微微覺得有一定道理。但是面對一幫95後的小青年們，我還真有點兒不知道怎麼說。論心說話，小青年們雖然9點卡著點來，微微也沒什麼意見，畢竟法定上班時間是9點嘛。況且小青年們幹活兒都很有勁頭，遇到急難險重任務，主動加班加點，毫無推託。我非常喜歡他們這種狀態，為什麼非要逼著人家一定提早來呢？作為80後，非常不理解60後的心態，更別提95後們了。 

 果不其然，微微跟大家說了後，其中一個率先發話了：“就隔壁領導的親信們也沒8點30到啊！”“就是嘛！”這種聲音瞬間得到了大家的認可，作為一個新成立的科室，我們夠不上領導親信的格兒，當然要攀比了。微微也就作罷了，隨他們去吧。 

 沒想到，領導又發話了，愛實話實說的微微忍不住把這句話傳給了領導，“你們這是自覺當二等公民？為什麼跟人家比，為什麼不讓別人跟你們比？”微微差點脫口而出“不是二等公民，你出差怎麼不跟我們說？”儘管如此，我還是笑著聽領導訓話，內心卻在os，“是你先把我們當二等公民的，現在倒好，還倒打一耙。”