第705章 加速計劃（四）

　　話剛出口，他就被劉溪在茶几上踢了一腳。

　　他看了眼妻子，自言自語道：“本來就不靠譜，就算你今天踢死我，我也這麼說。”

　　“……”

　　劉溪暗暗翻了一個白眼，衝著林默歉意一笑，“老闆，你別搭理他，他就這性子，你說你的，你是老闆，他是員工，你說了算。”

　　不等林默回應，畢衍就不願意了，“小溪，你這叫什麼話？”

　　“林默是老闆沒錯，可我也是公司的創始人之一，合同上寫的清清楚楚，有關公司管理和發展的事情，我有著絕對的話語權。”

　　“當初林默也和我承諾過，他不插手公司的事情，當時你也在場，這些事你應該記得才對啊！”

　　“我……”

　　劉溪無奈至極。

　　她這個老公哪都好，就是一根筋，認死理。

　　就在這時，林默笑著出聲解圍道：“劉姐，畢哥說的沒錯，關於公司的事，他有著絕對的話語權，這一點永遠不會變。”

　　說完，他對著畢衍點了點頭，“我不是要插手公司的事情，我現在只是建議，等我說完，如果你覺得可以，那就施行，如果你覺得不行，並且能給出具體的理由，那就不予通過。”

　　聽到這話，畢衍不好意思地笑了笑，“老闆，我也不是說聽不得建議，只要你的建議合理，我自然也是願意聽的。”

　　他的話音一轉，“可你剛才說打造科研團隊，挖人不如培養新人，我覺得這個建議不太現實。”

　　“哪裡不現實？”

　　“你看，現在本身願意走上科研這條路的年輕人就很少，新鮮血液本來就很少，再加上科技院和各大科技公司的瓜分，咱們根本就找不到天賦不錯的新人。”

　　說起這個，畢衍可謂是滔滔不絕，“而且你要清楚科研這東西涵蓋的領域多種多樣，一個完整的科研團隊需要各個領域的人才。”

　　“如此之多的新人，咱們上哪找？”

　　“再者說，就算你有辦法解決這個難題，又如何培養呢？”

　　林默耐心地聽畢衍講完，確定他沒了下文以後，才緩緩出聲，“人才這方面…其實並不是個難題，相應的人選已經有了。”

　　“人選有了？”

　　一聽這話，畢衍瞬間瞪大眼睛，愣了好半晌兒才開口，語氣中充滿了不確定，“老闆，你確定沒和我開玩笑？”

　　“沒有。”

　　“那有名單嗎？能不能讓我過一眼？”

　　“沒有。”

　　“那可以隨便列舉一兩個人選的資料嗎？”

　　“不能。”

　　“……”

　　畢衍嘴角抽搐，看著林默的目光要多無語就有多無語。