第103章 聯邦勞動局

　　“怎樣才能讓聯邦勞動局解除對西瑪的接管呢？”楊墨繼續問道。

　　菲利克斯聳聳肩，苦笑道：“具體要去諮詢過以後才能知道，楊墨先生，您看這樣好不好？明天讓尤利葉小姐陪你們去聯邦勞動局一趟？”

　　……………………………………………………

　　回卡西利亞酒店的路上，楊墨總感覺怪怪的，具體是哪裡不對他也說不清楚，便轉頭看向林曦問道：“林曦，聯邦勞動局權力這麼大嗎？”

　　林曦面露尷尬之色：“具體情況要等去諮詢過了才知道，我對西德勞工法也不是非常瞭解，但我知道，西方發達國家在勞工權利方面，一向立法都很嚴厲，企業經營中，勞工法是一根不能觸碰的紅線。”

　　楊墨又轉頭跟錢寧說道：“致遠國際的人才流通業務，是不是也會遇到侵犯勞公權利的法律問題？你們主要客戶都是歐美人，我看你們以後也得聘請一個通曉西方勞工法的法務。”

　　錢寧點點頭：“我回去之後就會安排。”

　　第二天，錢寧和林曦就跟著尤利葉一起去了聯邦勞動局。

　　聯邦勞動局負責西瑪機床資產重組的官員巴澤爾，給錢寧等人來了一次免費的勞工法普法教育，撤回接管通知的事怎麼都不肯鬆口。

　　走出聯邦勞動局大門，林曦嘆息道：“看來只能等聯邦勞動局慢慢走程序了。”

　　錢寧也憂心忡忡的說道：“根據我對他們的瞭解，沒有一年半載程序也走不完。”

　　尤利葉隨便安撫了幾句，準備離開時候，錢寧突然說道：“尤利葉小姐，您今晚有預約嗎？我們老闆在布赫曼飯店訂了位置，想邀請您共進晚餐，可以嗎？”

　　尤利葉面露詫異之色：“邀請我？”

　　錢寧微笑道：“是我們幾個一起？”

　　尤利葉笑道：“錢先生，你有一個好老闆，他經常會犒勞自己辛苦工作的下屬嗎？”

　　布赫曼飯店是一家經營法式菜系的酒店，別看科堡是個邊陲小城，卻是很多歐洲皇室貴族喜歡來度假的地方。