第兩千四百九十七章重逢

監獄的教育對譚雅來說很難接受，因為她可是一個穿越者，穿越之前的世界觀已經被塑造了，那就是在一個階級的社會中依靠規則來武裝自己，找到自己的位置執行上面的命令，可以不帶一絲感情地碾壓下層的職工。

其實完成職務的任務去裁員也不是錯事，但不近人情並且認為規則是對的，這就是錯了。譚雅就是一個從不懷疑規則的人，她會冷冰冰地告訴被開除的人這是因為自己不努力，她永遠把自己當成是規則的一部分，認為自己和被開除的員工並不是一類人，她是有價值的，而被開除的人是沒有價值的。

同樣在軍隊，譚雅可以依靠軍規去欺壓軍銜比自己低的人，在軍營裡建立自己的威望，並且在作戰的時候不管什麼命令她都會去執行，從不思考這個命令要求的戰略目標是不是合理，是不是應該這麼做。

通過執行命令把自己和規則綁定，並認為自己可以通過規則盛氣凌人，無視規則的不合理性。這是譚雅過去幾十年時間裡所做的事情，可以說是她的信條了，哪怕上輩子的經歷已經證明她錯了，卻依舊沒有悔改。

上輩子，譚雅就是被裁員員工報復推下站臺的。

譚雅是規則的執行者，或者說是規則的打手，連制定者都不是，卻被人報復只能說她做人確實失敗。可惜第二次機會，她還是重複上輩子的錯誤。

在監獄裡，譚雅被要求學習各種平等的交流，並且去批判舊帝國規則的不公平，以及批判軍隊內部的落後規則，比如體罰打罵之類的規矩。

譚雅卻很難說這些就錯了，至少她認為這些規則是對的。弱肉強食，只要規則被明確執行，那麼強者上位弱者下位是理所應當的。規則的存在就是為了制定秩序，就好像在軍隊中，下級就應該無條件服從上級，哪怕是去執行必死的任務，只有這樣軍隊戰鬥力才會強悍，為了變強體罰打罵這些手段也是可以被接受的。

對規則的依賴讓譚雅難以適應改造。

“明明還是個孩子，卻成為了頑固份子。”獄長這麼評價譚雅。

杜蘭微笑點頭，他自然知道穿越者的特點，就是很難被改變，不多穿越幾次是不會懂的，就不會放下自己的習慣。