第815章 世界最微型沙灘

    羅拉不無同情的:“是哦，你工資這麼少啊，回頭我叫布蘭奇給你加工資。”

    雲豆豆緊張地直襬手:“不是不是不是！你千萬別以為我是跟你找不平衡！

    我很平衡，保安都是這個工資，你不用給我加工資，保安公司扣掉一部分，還拿不到這麼多呢！”

    這時，卡爾跳到他跟前說:“我們公司效益還不錯，能給你多發，為什麼非得跟別人比？

    兩千多塊錢兩個月，什麼時候才能娶上媳婦蓋上房！羅拉，走，我們找肥爸爸去。”

    說著卡爾扯上羅拉就向公司門裡面走去。

    雲豆豆跟在他們後面追著:“我不是這個意思，不要跟馬總說，他對我恩重如山，對我有知遇之恩……”

    可是卡爾和羅拉已經大步走進公司大門裡面了……

    …………

    金牌貓公司肥爸爸的辦公室，卡爾一進門就對肥爸爸說:“肥爸爸，給雲豆豆的基本工資加到3500一個月吧……”

    肥爸爸正在電腦上看關於品種馬血緣關係發展史的文章，眼睛從電腦上看向卡爾和羅拉:“又去哪了？腦袋上還帶著一根草呢……

    保安哪有這麼高工資的？他們又沒文憑，全北京都是這個價，怎麼，他向你們倆提意見啦？”

    羅拉:“沒有，是我和卡爾跟他隨便聊起來才知道的。我也覺得他的工資太低了。”

    肥爸爸堅持說:“不行，保安都這價兒！”

    羅拉開始一如往常般的說上了:“我覺得員工工資應該跟企業效益掛鉤，而不是按照普遍行情。

    因為企業有的效益不好，甚至虧本，負債，而有的企業效益很好，難道剩餘價值再高都被老闆們獨吞了？

    而不能按一個固定比例，發放給員工？比如說企業利潤所得的30%、50%、甚至70%是給員工的，最好國家立法，這樣就不會造成社會貧富過於分化了！”

    肥爸爸還是堅持:“企業還得發展，也不能都分了吧？”

    卡爾接過來說:“這好辦，打出一部分發展基金，剩下的按比例分配。”